为什么面试越来越少
首先，有可能这些单位招聘的岗位并不属于紧急需要，要求立即到岗的岗位。这些单位收集简历，或许是为了建立人才数据库，又或者是在进行相关的市场调查，因此，不回复和晚回复都是有可能发生的事情。
其次，有可能是我们的简历不符合招聘方的要求，达不到他们招聘的标准，在海量的简历面前，招聘方不回复也没有什么奇怪的。
收不到面试通知怎么办
第一，简历发出之前，仔细对比一下自己的简历和招聘的相关要求，尽量做到有的放矢，不要盲目无意义的乱投简历，即浪费精力，还影响自己的心情。
第二，如果自己不是很擅长做简历，不妨请教相关的专业人员，花点小钱，做一份适合自己的个性简历。很多时侯，一份优秀的简历能增加招聘负责人对我们的第一印象分，从而有可能获得更多的机会。
第三，学会找机会主动出击。
在发出简历之后，主动向招聘方咨询，而不是干等，即可以更快的了解到真实情况，也不至于浪费时间。而且，就算当次应聘不成功，还可以侧面了解自己存在哪一方面的不足，从而作出有针对性的改进。
